Навігатор :
Особистий кабінет:
Електронний каталог: Варламова, З. - Концептуальная модель управления знаниями в организации + [Електрон. ресурс]
Варламова, З. - Концептуальная модель управления знаниями в организации + [Електрон. ресурс]
Стаття
Автор: Варламова, З.
Проблемы теории и практики управления. Концептуальная модель управления знаниями в организации + [Електрон. ресурс]
б.г.
ISBN відсутній
Автор: Варламова, З.
Проблемы теории и практики управления. Концептуальная модель управления знаниями в организации + [Електрон. ресурс]
б.г.
ISBN відсутній
(UA) Стаття
Варламова, З.
Концептуальная модель управления знаниями в организации + [Електрон. ресурс] / З. Варламова // Проблемы теории и практики управления : С 2006 г. выходит 12 р. в год. – 2007. – N5. – С.51-59. - Способ доступа: Электрон. чит. зал ПУСКУ.
Управление знаниями следует рассматривать как интегрирующую подсистему управления, надсистему координирующую компоненты менеджмента организации. Цель этих услий - сделать знания стратегическим ресурсом, основным фактором, которй создает стоимость компании, обеспечивает ее рост за счет формирования устойчивого конкурентного преимущества.
Загальний = Знання
Загальний = Менеджмент
Загальний = Управління
Варламова, З.
Концептуальная модель управления знаниями в организации + [Електрон. ресурс] / З. Варламова // Проблемы теории и практики управления : С 2006 г. выходит 12 р. в год. – 2007. – N5. – С.51-59. - Способ доступа: Электрон. чит. зал ПУСКУ.
Управление знаниями следует рассматривать как интегрирующую подсистему управления, надсистему координирующую компоненты менеджмента организации. Цель этих услий - сделать знания стратегическим ресурсом, основным фактором, которй создает стоимость компании, обеспечивает ее рост за счет формирования устойчивого конкурентного преимущества.
Загальний = Знання
Загальний = Менеджмент
Загальний = Управління



![Концептуальная модель управления знаниями в организации + [Електрон. ресурс]](/opacunicode/img/doctypes/article.gif)
На полицю 
Замовити